Gamme d'avantages à PepsiCo Canada (professionnels)

Programmes de soins de santé et assurances

Comme employé, vous pouvez choisir des programmes de soins de santé et des assurances qui répondent à vos besoins et à ceux de votre famille. Voici les avantages que nous offrons :

• assurance soins dentaires et soins médicaux - protection de base et protection étendue;
• soins de la vue;
• assurance vie;
• assurance invalidité de longue et de courte durées;
• compte pour remboursement de frais médicaux;
• compte de santé et mieux-être.

Programme Mieux-être

Bien qu'être en bonne santé soit une récompense en soi, PepsiCo Canada offre en complément le programme de mieux-être HealthRoads pour aider ses employés à adopter de saines habitudes de vie. Les employés peuvent obtenir jusqu'à 200 $ par famille et par année - somme qui est déposée dans leur compte Mieux-être - en participant au programme HealthRoads.

Planifier votre avenir

Nous vous donnons les moyens pour atteindre vos objectifs de retraite grâce à des programmes de retraite, d'épargne et d'achat d'options. Ces programmes, conçus pour être combinés, sont les suivants :

• SharePower - le programme international d'options d'achat d'actions de PepsiCo, Inc.;
• régime de retraite - un programme entièrement payé par PepsiCo Canada;
• régime d'actionnariat privilégié - un moyen pratique d'acheter des actions PepsiCo, Inc.

Qualité de vie au travail

PepsiCo Canada est une entreprise qui appuie les engagements et les choix de vie de ses employés et les aide à réaliser leurs objectifs personnels et professionnels...

• en tenant compte de leurs besoins et en favorisant l'établissement d'objectifs personnels;
• en les encourageant à assumer leur responsabilité à l'égard de leurs objectifs personnels et professionnels, y compris leur bien-être;
• en gardant cette promesse en tête au moment de prendre des décisions d'affaires qui les touche;
• en leur proposant des outils qui leur donnent une certaine latitude dans leur vie personnelle et professionnelle.

Voici quelques-uns des programmes de qualité de vie au travail de PepsiCo Canada :

• modalités de travail flexibles, incluant le lieu de travail flexible et l'horaire variable;
• congés mobiles;
• achat de jours de congé;
• programme Mieux-être;
• programme d'aide aux employés (PAE).

Programme de rabais

Grâce au programme de rabais de PepsiCo Canada, les employés peuvent économiser à l'achat des produits et services suivants :

• cellulaires;
• ordinateurs;
• nuitées en hôtel et forfaits.